インフラ化を目指しています
働き方改革が浸透しつつある昨今、書類や言葉のやりとりだけではホワイト企業はつくれません。クラウドやソフトウエアを利用して仕事のデジタル化・見える化を測り、業務のシンプル化を進めなければなりません。特に作業員は現場仕事がメインであり、書類の作成や整理は本来は業務外です。だからこそデジタル化できるところはその力を借りて、人が行う作業の確実性をあげたいところ。クリーンマネージャーが目指すのは、定期作業や周期的な作業に関する事務のインフラサービスです。